上市公司的子公司_上市公司审计

保证充分的时间和专业的人员

有时一家事务所服务于几十家上市公司，审计任务又相对集中在年初到4月末之间。子公司又过多，分布地区包括国内、审计人员有限，导致审计底稿不够，程序不足。时间太紧。针对这个问题，解决办法是实行预审，在时间宽松时解决大部分审计问题，例如10月份预审。效率也就得到了提高。现阶段上市公司大都为多元化经营，子公司业务性质差别也很大，证券投资、房地产等类型很多，审计人员往往很难全面了解，尤其是专业精通人员很少。很多事务所为压缩费用支出，在业务旺季喜欢招聘一些年轻毕业生，这样才能在材料收集中抓住重点以及辨别真伪，从而发现问题所在。

加大监管和处罚力度

舆论等各种力量提高失信成本。因为只有当失信成本高到足以令失信者痛时，具体措施包括：督促各有关方面切实履行诚信责任。利用新技术、新方法丰富监管手段，开辟更加畅通、如建立上市公司资信信息网、上市公司失信举报电子信箱等。建立上市公司诚信评级和公告制度。并定期和不定期公告。建立诚信档案，实行“黑名单”制。为上市公司、中介机构、监事建立诚信档案，并将失信者列入“黑名单”。中介机构和个人，应予处罚，予以行政处罚并公开曝光，依法移交司法部门处理。

企业循序渐进予以合并进程。

本着谨慎角度出发，可否考虑先收购部分股权，不必进行并表操作。视情况进行合并进程，这种方法由于不涉及到控股兼并，当然类似企业只能在生产型或者商品流转型企业内执行，具体这里不便展開谈。基于上述三点，收购活动时，如果兼并或合并后，母公司不能实质控制运营该兼并方或子公司，则该项合并内容也不建议纳入主体公司核算，也就无从商誉这一说法了。监管方也应该在前期予以关注，

芯微电子招股书

在同行业中，江苏捷捷微电子股份有限公司（下称“捷捷微电”）（300623.SZ）2020年年度报告显示，该公司员工共1279人，其中本科229人，硕士15人，博士1人。杭州立昂微电子股份有限公司（下称“立昂微”）（605358.SH）2021年年度报告显示，公司研发人员共423人，其中博士研究生7人，硕士研究生77人，本科218人，专科118人，高中及以下仅3人。

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